الأحد 05 نيسان 2020

الابطال الجزئي في القانون الاداري للمؤلف زياد ايوب




يتناول الكاتب في مقاله سلطة القاضي على العمل الاداري، فيعتبر ان القاضي الاداري، وانطلاقا من عدم تمتعه بسلطة تسلسلية على الادارة، لا يستطيع ان يقوم مقامها او يتدخل في شؤونها، بل يقتصر دوره على اعلان الاوضاع القانونية واحقاق الحق، وهكذا ليس بامكان القاضي الاداري في قضاء الابطال سوى ابطال العمل الاداري المخالف لمبدأ الشرعية تحت طائلة خرق مبدأ فصل السلطة الادارية عن السلطة القضائية، فهو لا يستطيع تعديل او تغيير جوهر العمل الاداري او حتى تصحيحه، غير ان هذه القاعدة تجد ما يخفف من حدتها في ما يسمى بالابطال الجزئي الذي يلجأ اليه القاضي الاداري من تلقاء ذاته او بناء على طلب من المستدعي كلما كان ذلك ممكنا بتوفر شروطه. ويشدد الكاتب على ان الغاية من الابطال الجزئي هو الحفاظ على جوهر العمل الاداري، ويخلص الى القول بأن مسألة تقدير قابلية العمل الاداري للتجزئة ليست دائما سهلة.

بطاقة الحكم

العنوان
الابطال الجزئي في القانون الاداري
المؤلف
زياد ايوب

بطاقة المسلسل

عنوان المسلسل
مجلة القضاء الاداري
الرقم
17
السنة
2005
الصفحة
إتصل بنا

هاتف: 01/492934

فاكس: 01/493145

البريد الالكتروني

cij@ul.edu.lb

حول الموقع

انشىء مركز الدراسات والأبحاث في المعلوماتية القانونية (المعروف بمركز المعلوماتية القانونية)، في العام 1986 كوحدة جامعية مستقلة. وذلك بالمرسوم رقم 3144 تاريخ 11/4/1986 المعدل بالمرسوم رقم 4166 تاريخ 16/9/1987. في العام 1993 تحول المركز إلى فرع من فروع كلية الحقوق والعلوم السياسية والإدارية وذلك بموجب المرسوم رقم 4141 تاريخ 13/10/1993.